史玉柱:公司里只有三个人可以谈战略

史玉柱是如何四千元起家的?企业。史玉柱成为珠海第二批重奖的知识分子。1994年初,巨人大厦动土,计划3年完...无异于骑兵没有马。史玉柱采取能"混"则"混"的策略,"混"在学生群里,在学生实验室里"偷...史玉柱自述:我是怎么带队伍的每个企业都有自己的特点,每个企业都有自己独特的文化。在其他的企业里面,是个人才...这个氛围也是很健康的。以上内容选自《史玉柱自述,我的营销心得》史玉柱口述,优米...史玉柱创业故事:兴趣是成功的前提让史玉柱找到了心底里一直埋藏着的方向--网游。在这段时间里,史玉柱几乎过着黑白颠...而在当时,盛大、网易和九城等公司已经在网络游戏市场站稳了脚,这三家公司几乎瓜分...


史玉柱:公司里只有三个人可以谈战略(图1)


史玉柱:公司里只有三个人可以谈战略(图2)


史玉柱:公司里只有三个人可以谈战略(图3)


史玉柱:公司里只有三个人可以谈战略(图4)


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史玉柱:公司里只有三个人可以谈战略(图6)

史玉柱称巨人网络的战略就是两个字,精 品,公司只有三个人可以谈战略:我、刘伟、纪学锋,其他人别谈战略。

我想知道史玉柱的故事。从那时起,我才有了准备创办企业的理想。"史玉柱故事之三:巨人汉卡1989年10月,...这名副经理后来加入了史玉柱公司,现在是征途公司副董事长。没钱打广告,史玉柱跑到...防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。

8月19日消息,在巨人公司2015员工大会上,已经“隐退”的史玉柱现身并发表演讲。史玉柱称巨人网络的战略就是两个字,精品。他认为研发人员是公司最核心的人,相当于部队里真正打仗的人。同时,他借用了马云内部讲话来强调在公司只有三个可以谈战略:我、刘伟、纪学锋,其他人别谈战略。

哪里有史玉柱精彩语录下载10。最痛苦的时候,压力最大的时候,脑子里面只有一件事儿的时候,我把全国分公司经...招待所里面,然后在那个地方闭门开批判会。大家批判我,批判了三天三夜,我觉得那个就...防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。

史玉柱认为权利、责任、利益,这三者是相匹配的。制作人是一个项目成败的关键,所以我们就要给制作人在项目内最大的权力让他尽情发挥,如果制作人成功做出精品,公司会抬着花轿带你去游街,给你的利益回报远远超过你的想象,让你名利双收。而权力越大就意味着责任越大,利益越大责任也越大。如果项目失败了,制作人要负责,我们会严厉追责。

史玉柱和三株的关系?急急急三株公司仿佛在一夜之间成为中国保健品产业当之无愧的龙头老大。史玉柱的眼前顿...不管是什么市场,对成功的策划而言,"只有错买,没有错卖"的原则总会起作用。如果你"错...防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


要点一

巨人希望以更强健体魄接受中国股民的检验

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巨人网络去年完成了从美国退市,今年开始正式进入在国内上市的流程。以今天的巨人网络来说,在国内企业里,我们绝对是日子最好过的那5%,但如果回国上市我们还要做的更好。与在美国上市不同,因为老外看不懂中国,其实你脸上有一点雀斑他看不见,但是我们中国的股民是很挑剔的,打听情报的能力也很强,在国内上市,意味着我们就要准备面对全国股民的检验了。在这个时候我们需要回过头来、关起门来仔细看一看、检查一下,我们身上有没有什么毛病,给自己做个全面体检。如果找到毛病了,我们就把它治一治、改一改,让我们以尽量美的形象,更健康的体魄去接受挑剔的中国股民将来的检验。

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要点二

与马云新研究成果,让一个班拥有一个军的战斗力

在史玉柱最困难的时候,为什么他身边的中层一个都没有离开他史玉柱不是为了钱而去奋斗,他有自己的理想,而且去努力实现,也很周密的计划,一旦实现之后会犯一些小错误(会激动义气用事,犯些低级的小错误),但是他防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


过去几个月我和马云两个人单独在一块的时间比较多,我们一起探讨关于公司架构的问题。我们有个一致的观点:工业革命使公司结构得到大力发展,而互联网时代也必定会对公司结构引起一场深刻的革命,只不过现在还没有看到有很多新的公司结构出来。信息时代的公司架构到底应该是什么样的架构?我举一个例子:在二次世界大战的时候,美军在打仗的时候以一个师或一个军,几万人作为一个作战单位;到了越南战争的时候,美军的作战单位已经变成几百人的营了,总参谋部直接把一个命令下到一个营去完成;等到伊拉克战争的时候,美军作战单位已经变成了一个班,而一个班真正的战斗人员不到一半,剩下都是拿着对讲机、拿着手提电脑去完成指令。作战组织的演变趋势是这样一个过程,我想公司组织的未来也会是这样。

史玉柱是哪个公司的老板答:史玉柱,1989年研究生毕业后,随即下海创业,在深圳研究开发M6401桌面中文电脑软件。1991年巨人高科技集团成立,注册资金1.19亿元,并频频受到半数以上中央政治局委员以上级别中央领导的造访。1995年被列为《福布斯》中国大陆富豪第8位,是当年...防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。

在我看来,未来公司就是一个平台,公司组成一个大平台,然后让很多小的team在上面跑,谁跑赢就成功了。他们的关系是什么?中国改革开放三十年为什么会发展,就是做了重大的变革。除了大型国有企业,政府不再管具体经济组织,只搭一个平台,由工商局、税务局、科委等等搭建平台,搭完这些平台之后由社会上这些人自己去组成公司,干自己想干的事情。未来的公司架构很可能就是这样一个强大、自由的平台,最后看你赚多少钱,而这个团队人是越少越好。

我更喜欢在马云的公司工作还是史玉柱的公司,为什么答:看你这逻辑,他们都不会要你防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。



要点三

搭建公司化优势平台,发挥小团队潜能

史玉柱的50万是从保险公司借的吗答:员工家,借的防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


之前我去芬兰拜访了全球增长最快的移动游戏公司Supercell,和他们的团队谈了五个多小时,给我的感触非常的深。Supercell年税前利润15亿美金,这么大公司究竟有多少人?到我们拜访那天为止是169人,其中研发人员一半,包括旧金山的研发团队,而且它还是一个跨国公司,在中国有分支机构,两个人。5个人就能组成一个项目团队,单位作战效率非常惊人。我们中国的传统企业在配人上有误区,比如这个部门算下来有多少工作量,先划一个大圈。每一个人是一个小圈,我要找很多小圈把这个大圈把它给盖上,这是我们的传统思维。但由于多数的工作具有脉冲性,并不是每个时间点都需要这么多人,所以这个思维有严重的问题。

史玉柱日过他的女总裁刘伟吗?没日过她会放心把公...问:史玉柱日过他的女总裁刘伟吗?没日过她会放心把公司全盘交给她?正好史...答:哥们你真心态俗气了,别人的爱情你管啊防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。

我们应该怎么配?我认为只把最重要的部分给配了,如果需要十五个人最多配七个人就够了,甚至还可以更少。但是要求每一个人又是非常能干的,他的个人素质、个人品质又可以胜任。所以说选中这样人的时候,给他两倍的薪水,让他去做三个人的事,其实大家都开心。对公司来说好,人少了战斗效率高了,对公司的成果多了。对个人也好,收入也高了,再一点,因为身边人少了,每一个人的人际关系也变的简单了。因为人一旦闲下来,就会惹事,有破坏性,抵消其他人做的贡献。

史玉柱为什么要在开曼群岛注册公司而不是在中国问:史玉柱在开曼群岛注册公司,再由其控制征途100%的股权,这样做有什么好...答:第一,开曼群岛是全球有名的金融中心,仅次于纽约、东京、伦敦和香港,目前为英国属地,当地政府首长,由英国女皇任命。1978年,开曼群岛获得了一个皇家法令,法令规定开曼群岛永远豁免缴税义务。所以开曼群岛完全没有税收,无论是对于个人、企...防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。



要点四

研发地位最高,研发人员是巨人最可爱的人

一个重生商业类小说,男主是上海人,写了很多关于...问:男主上海人,有个表姐?饭量奇大。发家是靠保健品销售,名字实在是记不...答:《风骚重生传》,作者:橘子奏鸣曲风骚的贾鸿渐重生了,这种事情他会随便防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


我们是一个研发公司,我们公司所有的资源都要向研发倾斜,人力、财力以及各种资源。公司除了研发人员,剩下所有的部门都是为研发服务。我们公司谁的地位最高?谁是最可爱的人?就是研发人员。因为我们公司的成败,我们未来的估价是多高,其实就取决于我们的研发人员。我们公司地位最高的,就应该是各个项目的制作人。

史玉柱的巨人网络公司,在珠海建70层高楼,资金来...问:史玉柱的巨人网络公司,在珠海建70层高楼,资金来源主要是巨人汗卡和脑...答:http://baike.baidu.com/view/1109871.htm防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。

巨人网络的战略就是两个字,精品。我开玩笑说,我们研发人员在公司走路可以仰起头走,挺着胸走,为什么?因为你们是公司最核心的人,部队里面真正打仗的人地位是最高,在前线开枪的,冒枪林弹雨的人地位最高。而权力、责任、利益,这三者是相匹配的。制作人是一个项目成败的关键,所以我们就要给制作人在项目内最大的权力让他尽情发挥,如果制作人成功做出精品,公司会抬着花轿带你去游街,给你的利益回报远远超过你的想象,让你名利双收。而权力越大就意味着责任越大,利益越大责任也越大。如果项目失败了,制作人要负责,我们会严厉追责。

史玉柱迄今为止唯一公开著作《史玉柱自述:我的营...答:不说废话套话,满书的真金白银,巅峰之作!防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。



要点五

公司只有三个人可以谈战略,其他人抓好执行

怎么可以把上海征途公司史玉柱妈妈的老烂比。强奸...答:你不怕染上病啊!杀死就更不值得咯,用你年轻的生命换一条老命不划算。你实在有那个欲望,我建议你参考楼上的答案。防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


马云在内部有一句话,“哪一个员工跟我谈战略,我立马开除他”。因为整天想着战略、讨论战略是最耗时间的,容易让团队眼高手低。制定好战略就往那个地方走,只要战略的执行力够强,有一点偏差这个团队也能克服。我们的战略既然这么定了,战略问题在没有发现明显偏差的时候,咱们以后就不讨论了,我们公司只有三个人可以谈战略:我、刘伟、纪学锋,其他人别谈战略。

史玉柱是巨人公司的,征途是巨人还是腾讯的?两个版...答:征途是巨人公司的,征途1和2是不同版本的防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。

在组织架构上,我们第一步要扁平化,过去有六层,典型是一个臃肿的管理架构。扁平化是要建立强大平台,诞生出更多新项目,然后在平台上进行发展。平台上所有的东西都是共享的,只要在这个平台上,每一个人做的事都可以扔到平台上,其他人也可以来研究和享用,大家彼此会有交叉的效应。让以后每一位研发人员可以更高效、更短的时间去搞研发。我们从各个研发项目精简人是为了可以建设更加强大的平台,让我们更多优秀的项目冒出来。

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要点六

超过30岁的人不具备创新能力,未来是年轻人天下

大家好,我是爱美丽的小遥心说,欢迎大家关注我!相信你的衣橱里定必有条小黑裙,无论上班、出席派对或外出用餐??它总能大派用场。黑裙看似平凡,但不同的设计搭配都能突显出你优雅的身段与品味现在就来看看基础款防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


从常识上讲,一个人超过30岁,就不具备创新能力了,包括我自己也是。但是为什么我们还可以赖在这个岗位上,还没有被淘汰呢?虽然我们本身已不具备创新能力,但我们还具有识别年轻人创新点子、组织资源去实施它的能力。我一直强调,未来是年轻人的天下。虽然目前公司进行结构调整,但对于研发人才,我们一个都舍不得失去。因为公司只有大胆启用年轻人,才能保持它更强大的生命力。不要怕年轻,不要怕他犯错误,犯错误才能成长。

最近一段时间,腾讯大数据火了,其原因就在于它发布了一个调查报告,报告显示,用iPhone手机的人一般都是无房无车学历低的屌丝,真是这样的吗?今年上半年,腾讯和苹果的互怼大战相信大家都还印象深刻,苹果30%的苹果税让腾讯直接关闭了基于苹果手机的打赏功能,惹得多少微信新媒体的作者黯然神伤,因为光是这一取消政策让依赖于打赏为生的作者们每个月损失了大量的收入,然而最近腾讯的反击大战终于掀起了,拉开这个反击防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。



要点七

策划短板是制约全行业发展问题,需通过制度补足

最近,参加了一个行业会议,会场里有位企业老板向我抱怨:“现在的生意真不好做,我们自己组建的电商运营团队做的不好,想外来的和尚会念经,让给电商代运营做,结果更糟糕,运营商只有结账的时候才过来,平时对我们防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


都说游戏行业不缺人才,为什么我们行业这么缺精品游戏?问题就出在一个短板上——策划。套用木桶理论,一个项目如果程序有八十公分,美术有六十公分,而策划只有十公分高的话,木桶只能装十公分深的水。策划水平不足有行业背景,我们有上百所大学培养程序,培养美术,但没有任何一所大学培养专业的游戏策划。我们要想办法提高公司整体的策划水平。我们可以请国外专业的教授讲课,也可以邀请国内优秀策划给我们分享经验。在公司内,我还要求各个项目的策划必须要定期进行交流,并且形成一种制度,全力提高我们的策划短板。

丁俊晖是中国男子台球选手当中的领军人物,潘晓婷是女子选手当中的佼佼者。但如果没有2006年的那一场稀里糊涂的“性骚扰案”,中国女子台球的领军人物是不是潘晓婷,还很难说。而这位因“性骚扰案”被禁赛一年而逐渐淡出台坛的女主角就是被称为“女版丁俊晖”的周萌萌。周萌萌1987年出生于唐山。父亲周瑞新是上海台球界一个传奇式的人物,从白手起家到成为上海传奇台球俱乐部掌门人,他付出了很多努力。周萌萌因为从小就开始接触台球,并且产生了浓厚的兴趣,因此,周瑞新就想把女儿培养成为一名专业的台球运动员。为此,周萌萌小学没有毕业就辍学,专攻台球。她也确实进步得非常快,13岁就成为了职业球手,2005年,在日本东京和大防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。



要点八

打造聚焦精品的企业文化,善于抓住业务的命门

我个人买手机几乎都是魅族的,因为国产几个比较好的定制ui用户粘性还是比较大的,估计用小米的人跟我的想法也差不多。下面回答这个问题:1.oppo和vivo的线下市场很普及,几乎在商店买手机都是蓝绿两个牌防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


企业文化对公司特别重要,企业成功因为它的文化,失败也因为它的文化。我观察阿里这么多年,认为阿里成功在于他独特的文化。马云主要抓两件事,战略和文化。我认为企业文化就要实用,我们提倡“说到做到”、“只认功劳”、“敢担责任”、“严己宽人”的实用型企业文化,希望团队“聚焦聚焦再聚焦”。作为一个部门领导,要把自己的精力聚焦到你所有工作中最核心、最要命的地方,深入进去、扎进去,在这一点上做到全中国人都没有办法跟你比,一定要做到这样,那么你这个公司、你这个项目才能够成功。脑白金时期,我主抓广告,结果“今年过节不收礼,收礼只收脑白金”一炮而红;推征途时期,我主抓客户体验,挨个跟玩家聊天取经,优化了征途的客户体验,提升留存率。所以对于普通员工,无论是行政、财务还是客服,还是要把工作聚焦到核心,善于抓住业务的命门。

邢昭林小哥哥嘛眼睛小,却有很有神,很邪魅。嘴巴也很小,但一笑倾城,一勾嘴角,足以让人春心荡漾!微挑的眉毛,白皙的脸颊,很帅对不对?总而言之,他是一个有颜值又有演技的帅锅!对!这就是我要对他说的话!找不到帅锅的图的,小铃铛们见谅!防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。



要点九

花三个月时间严打拍马屁,违者罚款500元

新世纪以来,在审美趣味上,我们与八九十年代的“代沟”越来越大:音乐舞台上,“杨钰莹式”温婉甜润的歌声美则美矣,但更吸引人眼球的似乎是李宇春般拥有帅气外形和中性声线的歌手;电视荧屏中,硬汉风格的男演员固防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


我对于爱拍马屁的人深恶痛绝,因为几点。一个有本事、心理健康的人,都不会去拍领导马屁;心术不正、想不劳而获的人,往往喜欢拍马屁。当年我搞巨人大厦濒临破产,公司有难,第一批先走的人就是那些经常拍马屁的人。所以我东山再起、做脑白金时候,公司文化上有一个规定,如果下级当着上级的面说上级好话,当场罚款五百。这次我跟刘伟、学锋说,巨人也先实施三个月,拍马屁的当场罚款五百块。因为拍马屁会把领导给宠坏。

根本没有必要发行1OOO元面额的大数据人民币!货币专家说过:一个国家的最大货币面额数不能超过普通居民月收入的10%,如果有普通居丢了一张千圆面额的人民币,那么那个人当月生话要受到威胁,对於资金的流动问题现在都是电汇,微信,电子支付……防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。


最后我再提一点,也是公司文化方面的,我们大家为人处事要谦卑,谦卑是美德。谦卑主要指两个方面,一方面是对自己的评估,要客观,稍往下压;另一方面对外界、别人的评估要稍往上拔,俗话说“谦虚使人进步,骄傲使人落后”。一个词概括,是严己宽人

    正在热播的古装大作《楚乔传》中人气最高的角色自然是主角楚乔了,她不向命运屈服,能够在乱世拥有一颗仁爱之心,对待爱情勇敢果决,对待亲人关怀备至,上得厅堂亦可带兵打仗。因此楚乔得到了许多人的喜爱,今天就来给大家盘点下深爱楚乔的四个男人的结局。元嵩作为一个善良的皇子元嵩喜欢楚乔,虽然没有绝对的力量但是他依然竭尽所能的保护楚乔。虽然元嵩知道楚乔喜欢的从来不是自己,但是却心甘情愿的保护她。元嵩在大魏遭遇兵祸防抓取,突袭网提供内容,请查看原文。

    史玉柱是个厉害的传奇人物,有人说他要倒在纽交所里,你信么?时他每天花十几个小时在游戏里与玩家进行交流--他坚信,只有自身参与的第一手调查,才...另外,史玉柱对企业审计和财务要求非常严格,坚决按照国家政策纳税。史玉柱曾自豪地...我想知道史玉柱的故事。从那时起,我才有了准备创办企业的理想。"史玉柱故事之三:巨人汉卡1989年10月,...这名副经理后来加入了史玉柱公司,现在是征途公司副董事长。没钱打广告,史玉柱跑到...哪里有史玉柱精彩语录下载10。最痛苦的时候,压力最大的时候,脑子里面只有一件事儿的时候,我把全国分公司经...招待所里面,然后在那个地方闭门开批判会。大家批判我,批判了三天三夜,我觉得那个就...

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